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我們領(lǐng)導(dǎo)花重金聘請(qǐng)了一位從業(yè)多年的“大牛”來(lái)領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)部門(mén)的工作。初次見(jiàn)面感覺(jué)這位領(lǐng)導(dǎo)非常不錯(cuò)。三十多歲的年紀(jì)，從業(yè)多年，脾氣很直爽。簡(jiǎn)單介紹后，這位姓馬的領(lǐng)導(dǎo)就走馬上任了，馬領(lǐng)導(dǎo)似乎很快就進(jìn)入了工作狀態(tài)。

馬領(lǐng)導(dǎo)非常敬業(yè)，因?yàn)榧以谕獾?，馬同事的空閑時(shí)間比我多了很多，這似乎和我們沒(méi)什么關(guān)系，后來(lái)才發(fā)現(xiàn)是我們錯(cuò)了，他的空閑和我們有著莫大的關(guān)系。事情是這樣開(kāi)始的。

我們公司的下班時(shí)間是下午五點(diǎn)半，我一般在五點(diǎn)二十就關(guān)閉電腦準(zhǔn)備回家了。每天同事們基本都是五點(diǎn)二十九分到打卡機(jī)前排隊(duì)等待下班時(shí)刻的到來(lái)，然而自從馬領(lǐng)導(dǎo)來(lái)了按時(shí)下班回家成了一種奢侈。因?yàn)轳R領(lǐng)導(dǎo)帶來(lái)了一個(gè)好習(xí)慣。

馬領(lǐng)導(dǎo)每天都會(huì)加班到晚上九點(diǎn)以后，每天早上八點(diǎn)前準(zhǔn)時(shí)到單位開(kāi)工，而且工作起來(lái)非?！懊Α?。剛開(kāi)始只有他一個(gè)人加班，沒(méi)幾天我們部門(mén)的同事就跟著加班了。因?yàn)轳R領(lǐng)導(dǎo)安排工作常常在下午五點(diǎn)以后，半個(gè)小時(shí)干完活基本是天方夜譚。更要命的是單位行政主管竟然制定了“向馬某某學(xué)習(xí)”的口號(hào)。結(jié)果加班就像當(dāng)年的非典一樣在單位傳播開(kāi)了。

這個(gè)號(hào)召對(duì)沒(méi)成家的年輕人倒是沒(méi)什么大不了的，勤奮的同事可以下班在單位看看書(shū)或者看看網(wǎng)絡(luò)上的課件，單位的網(wǎng)絡(luò)條件有時(shí)候比家里的要好的多，課件一點(diǎn)都不卡。實(shí)在沒(méi)事的同事可以聯(lián)網(wǎng) CS，順道切磋一下什么是重狙、MP5、沙漠之鷹、AK47 以及其使用心得。我因?yàn)橐掳鄮『ⅲ砸坏较掳鄷r(shí)間就沖回家，下班消磨時(shí)間當(dāng)然和我沒(méi)關(guān)系，但是很快馬領(lǐng)導(dǎo)找我談話了。

“駱駝，同事們每天都加班，公司的項(xiàng)目時(shí)間這么緊張，你也應(yīng)該很同事們一起共進(jìn)退…”

“您的意思我明白，但是我家里有孩子，下班必須照顧女兒，實(shí)在沒(méi)辦法陪同事們加班?！辈恢览习逯恢牢业碾[含意思？

“駱駝，你是單位的老同事了，你的做法會(huì)影響其他同事工作積極性的?！憋@然沒(méi)搞清楚狀況。

“他們都是 20 歲以上的成年了，有自己的世界觀，我影響不了人家。還有其他工作上的事情嗎？”我很想結(jié)束我們本次談話，我們觀點(diǎn)既然不同就各自有所保留吧。

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午飯時(shí)同組的幾位同事剛好坐在一張桌子。有位年齡稍微大點(diǎn)高同事問(wèn)道：“駱駝，老馬早上找你談話了？”

“哦！”

“是不是關(guān)于加班的事情？”

“不， 是關(guān)于打 CS 的事情。問(wèn)我為什么不和同事一起打 CS？”

“看來(lái)，我猜不錯(cuò)，昨天下午剛找我談話，加班又干不了什么事情，還不如早點(diǎn)回家，我感覺(jué)老板該找我們談話了 ...”

同事的感覺(jué)確實(shí)正確，星期一早晨老板來(lái)公司了。例會(huì)后老板破例把我留下來(lái)，一起留下來(lái)還有前幾天和我一起吃午飯的高同事。

“二位都是老同事了，我有話直說(shuō)了。今年行業(yè)不景氣，公司的事情比較緊，你們二位也應(yīng)該負(fù)起責(zé)任，把份內(nèi)工作做好?！?/p>

“一定 ...”我不明白老板的具體意思，只好含糊答應(yīng)了一下。

“同事們每天都加班，你們二位的工作方式嚴(yán)重影響了其他同事的工作熱情，得改進(jìn)一下啊 ...”

“您指的是哪一方面？”我似乎明白了老板的意思。

“同事們幾乎每天都加班，你們二位是否也參與一下？”

這回我徹底明白了，就算沒(méi)有事情我也不玩 CS，況且我早就過(guò)了玩游戲的年齡。

“如果手頭工作不能按時(shí)完成，加班是必要的。我們都有家庭了，沒(méi)事誰(shuí)加班干什么?！边@回高工回答了整個(gè)問(wèn)題。

任何事情合不合理，其實(shí)時(shí)間長(zhǎng)了自然會(huì)有比較正確答案。兩個(gè)月以后喜歡打 CS 的同事也不打 CS 了。下班了留在辦公室的同事越來(lái)越少了，馬領(lǐng)導(dǎo)卻依然照舊。我不懷疑馬領(lǐng)導(dǎo)的勤奮，但是同事們開(kāi)始懷疑馬領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)能力了。對(duì)項(xiàng)目的拆分、工作量的評(píng)估、以及項(xiàng)目進(jìn)度的控制開(kāi)始出現(xiàn)問(wèn)題了。

項(xiàng)目進(jìn)度與原來(lái)的計(jì)劃出現(xiàn)了很大的偏差，主要是人力劃分不均衡，早早干完自己工作的同事沒(méi)事干。工作滯后的同事遲遲趕不上來(lái)。開(kāi)會(huì)討論后發(fā)現(xiàn)，前期項(xiàng)目拆分就有問(wèn)題，需要人力多的事情分配人太少，最后只好重新調(diào)整。

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馬領(lǐng)導(dǎo)每天上班的效率也不見(jiàn)得高，早上來(lái)了首先掛 QQ，然后上騰訊瀏覽新聞，然后就是和同事們聊天。

畢竟部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)，有些事情明明必須由他自己和其他部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)溝通，但是他非得讓不是領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的同事去做這件事件，來(lái)來(lái)回回好幾次，事情解決了，大半天也過(guò)去了。

半年時(shí)間過(guò)去了，項(xiàng)目比預(yù)定延遲了很久，而且還無(wú)法確定到底什么時(shí)候能結(jié)束。老板做了一個(gè)決定，技術(shù)部門(mén)要換領(lǐng)導(dǎo)，高同事升職做了領(lǐng)導(dǎo)，馬領(lǐng)導(dǎo)調(diào)配成只負(fù)責(zé)了一個(gè)具體模塊的開(kāi)發(fā)。

高同事和馬領(lǐng)導(dǎo)工作方式截然不同，每天回家比我還積極，五點(diǎn)過(guò)后就關(guān)電腦，單位在六點(diǎn)就幾乎沒(méi)人了，馬領(lǐng)導(dǎo)照舊繼續(xù)加班。馬領(lǐng)導(dǎo)不是領(lǐng)導(dǎo)了于是和我也就走的比較近了。他負(fù)責(zé)模塊延期了，高領(lǐng)導(dǎo)提出讓我和他一起做這個(gè)模塊的開(kāi)發(fā)工作，原因是我負(fù)責(zé)的工作已經(jīng)完成，我欣然同意了。

我對(duì)整個(gè)項(xiàng)目需求了解比較清楚，我過(guò)去以后看了一下馬領(lǐng)導(dǎo)的前期工作，很快就明了白為什么馬領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常加班了。他的最大優(yōu)點(diǎn)是勤奮，但是最大的缺點(diǎn)是能力欠缺。我整理了一下思路，和其他同事交流了一下，預(yù)估了工期是 20 天。于是我告訴高領(lǐng)導(dǎo) 30 天應(yīng)該可以完成，高領(lǐng)導(dǎo)答應(yīng)了，不過(guò)告訴我千萬(wàn)不要再延期，因?yàn)槠渌略诘任业哪K完成。

我開(kāi)始著手完成這個(gè)項(xiàng)目了，每天照舊按時(shí)上下班，馬領(lǐng)導(dǎo)每天仍然加班。事情比我想像的順利，半個(gè)月后項(xiàng)目基本完成了，我測(cè)試了一下，提交其他同事使用了。十天以后我們的部門(mén)整個(gè)項(xiàng)目結(jié)束了，好像也沒(méi)什么太難。

高領(lǐng)導(dǎo)找我了解馬同事的情況。老板根據(jù)馬同事工作的具體情況認(rèn)為研發(fā)部門(mén)工作好像不太適合他。老板希望他到工程部門(mén)工作。這個(gè)我沒(méi)有意見(jiàn)，馬同事很快到工程部門(mén)了，因?yàn)轳R同事非常任勞任怨，很快在工廠部門(mén)勝任小組長(zhǎng)。

勤奮必須和能力相配合才能有好的發(fā)展。如果能力實(shí)在某一方面不行，那就換一個(gè)自己擅長(zhǎng)的點(diǎn)試試。畢竟在自己擅長(zhǎng)領(lǐng)域才能縱橫馳騁！

系列匯總：

之二十二：你讓員工吃大鍋飯，員工更會(huì)磨洋工！

摘要：沒(méi)有鼓勵(lì)就沒(méi)有動(dòng)力，在公司里同樣適用，如果你對(duì)員工的突出貢獻(xiàn)視而不見(jiàn)，他們就會(huì)想別的辦法 ...

之二十一：為了省下印刷費(fèi)，老板把產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)縮成了 4 頁(yè)紙

摘要：產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)印刷成 10 頁(yè)和 4 頁(yè)的區(qū)別是什么？或許你會(huì)說(shuō)省下很多客服電話，這位老板卻說(shuō)會(huì)省下很多錢(qián) ...

之二十：奮斗在城中村的“光輝歲月”

摘要：可能很多人都有過(guò)城中村的奮斗史，那段時(shí)光收入低，但是內(nèi)心充實(shí)，工作忙，但精神奕奕，因?yàn)樾闹杏幸粋€(gè)希望不斷在呼喚，我要走出城中村，F(xiàn)ighting??！駱駝本次分享的是他在城中村的故事。

之十九：郭老板，隨你大聲吼，我走

摘要：如果你遇到一位愛(ài)大聲吼叫的老板會(huì)怎樣？留下悉心指導(dǎo)，還是拍拍屁股走人？駱駝?dòng)龅降倪@位可是他的朋友 ...

之十八：老板，我是程序員不是“組裝工”

摘要：梁程本來(lái)是程序設(shè)計(jì)的，負(fù)責(zé)公司的好幾個(gè)項(xiàng)目，但是老板卻一直讓他親自燒寫(xiě)程序，而且不見(jiàn)有讓生產(chǎn)幫忙的跡象 ...

之十七：讓軟件工程師去修復(fù)硬件問(wèn)題，咋下手？

摘要：軟件工程師和硬件工程師的職責(zé)分明，相互合作才能做出好的產(chǎn)品，但是如果硬件出問(wèn)題了非要軟件工程師解決會(huì)出現(xiàn)什么結(jié)果？

之十六：競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的五折價(jià)格戰(zhàn)，耗不起！

摘要：合作多年的公司忽然告訴我們要停止供貨，原因是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手開(kāi)發(fā)了一款價(jià)格低廉而性能一樣的產(chǎn)品，于是老板決定要我們開(kāi)發(fā)一款同樣的產(chǎn)品來(lái)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手競(jìng)爭(zhēng)，等產(chǎn)品開(kāi)發(fā)出來(lái)以后不料客戶又有了升級(jí)版，我們繼續(xù)死磕嗎？

之十五：一款產(chǎn)品的成敗在與細(xì)節(jié)

摘要：朋友想要按照市場(chǎng)比較成熟的產(chǎn)品設(shè)計(jì)一款類(lèi)似的產(chǎn)品，隨后緊鑼密鼓開(kāi)始設(shè)計(jì)硬件和軟件，完成以后發(fā)現(xiàn)在細(xì)節(jié)上有很多缺失，這引起了我對(duì)產(chǎn)品細(xì)節(jié)的考慮 ...

之十四：一個(gè)任務(wù)，可以從第二項(xiàng)開(kāi)始做

摘要：朋友托我給他編寫(xiě)一本技術(shù)手冊(cè)，我思量半天遲遲無(wú)法下筆，后來(lái)女兒拿著玩具過(guò)來(lái)讓我?guī)退龘Q電池，問(wèn)我為啥不能從第二個(gè)句開(kāi)始，我豁然開(kāi)朗，可以從自己會(huì)的先開(kāi)始，靈感慢慢積累 ...

之十三：上帝遞給你一個(gè)機(jī)會(huì)，你敢接嗎？

摘要：上帝是一個(gè)推銷(xiāo)員，她無(wú)時(shí)無(wú)刻都在想你推銷(xiāo)各種機(jī)會(huì)，你只需要邁出一步就可以接住。機(jī)會(huì)在與把握，如果你不去把握，再好的機(jī)會(huì)也不屬于你。從我同事小張和小李兩個(gè)人的例子可以看出 ...

之十二：富二代也愁“娶妻”

摘要：我的同學(xué)李華是家里的獨(dú)生子，1995 年西安開(kāi)始建設(shè)大明宮遺址公園，李華家剛好沒(méi)在規(guī)劃之內(nèi)，于是一下子過(guò)上了小康的生活，說(shuō)媒的踏破門(mén)廳，可是偏偏他母親對(duì)姑娘的要求很高，最后 37 歲還沒(méi)對(duì)象 ...

之十一：給自己挖一口“井”

摘要：我同學(xué)講了一個(gè)關(guān)于兩個(gè)小和尚挑水的故事，不是大家聽(tīng)到的那個(gè)版本，如今我同學(xué)已經(jīng)成了當(dāng)?shù)氐钠髽I(yè)主，這與給自己挖井有關(guān)，每個(gè)人都應(yīng)該為自己挖一口井，以備不時(shí)之需 ...

之十：職場(chǎng)菜鳥(niǎo)：M3 還是 C51？

摘要：公司新來(lái)的小伙兒?jiǎn)栁覒?yīng)該選擇從 M3 開(kāi)始學(xué)習(xí)單片機(jī)還是從 C51 開(kāi)始？我當(dāng)然提議是 M3，但是他卻擔(dān)心沒(méi)有 C51 的基礎(chǔ)不好入門(mén)！那就從 M3 和 C51 的價(jià)格、市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)和占有率來(lái)分析一下吧 ...

之九：兩瓶啤酒斷送大好前程

摘要：由于公司規(guī)模的擴(kuò)大和業(yè)績(jī)的激增，公司計(jì)劃提拔一些中層管理人員去北京總部任職，而這個(gè)名單里就有駱駝的名字，喜從天降，駱駝心情大好，可是在交接完工作之后的一次偶然事件讓他失去了這次機(jī)會(huì)，而且工作也不得不換 ...

之八：想省勁兒多動(dòng)腦

摘要：每天熬夜寫(xiě)程序，后來(lái)才發(fā)現(xiàn)一直是白天寫(xiě)晚上改，晚上寫(xiě)白天刪，周而復(fù)始，效率低下。后來(lái)認(rèn)識(shí)了公司里的李工，他每天的工作悠閑有序，看上去很輕松，后來(lái)才知道他的高招兒，多動(dòng)腦少動(dòng)手 ...

之七：工程師愛(ài)上家務(wù)活兒

摘 要：由于母親身體的緣故，駱駝將三歲的女兒從老家接到西安照顧，由于愛(ài)人的工作很忙，于是駱駝不得不肩負(fù)起照顧女兒的重任，從此周末再無(wú)閑暇，買(mǎi)菜、做 飯、整理屋子、帶女兒出去游玩填滿了他的生活，重負(fù)之下他想到了辭職，老板的挽留讓他堅(jiān)持下來(lái)，最后竟然發(fā)現(xiàn)自己多年的工程師職業(yè)病竟然好了 ...

之六：越簡(jiǎn)單坑越深，跳進(jìn)去出不來(lái)

摘要：公司小李由于技術(shù)功底扎實(shí)，在軟件業(yè)務(wù)部受到器重，準(zhǔn)備提拔為項(xiàng)目組長(zhǎng)，后來(lái)因?yàn)殡S口接了朋友一個(gè)硬件設(shè)計(jì)項(xiàng)目而荒廢了本職工作，最終看似簡(jiǎn)單的項(xiàng)目做了半年之久都沒(méi)有實(shí)現(xiàn)，于是找駱駝?wù)埥?...

之五：做個(gè)勇敢的小馬，親自探探河水的深淺

摘要：公司接到一個(gè)大單，大家都眉開(kāi)眼笑，可是到交貨的時(shí)候卻遇到了不可調(diào)和的難題，作為新手的我自然不受上司重視，該研究還是不該研究呢？

之四：拖到辭職也沒(méi)翻開(kāi)書(shū)

摘要：小李是我們單位的資深工程師，產(chǎn)品量產(chǎn)以后，小李的工作只需要維護(hù)即可，于是日子變得清閑起來(lái)，每天網(wǎng)絡(luò)小說(shuō)度日，有一天良心發(fā)現(xiàn)需要學(xué)習(xí)新知識(shí)，跟上技術(shù)更新的步伐，可是遲遲不肯開(kāi)始 ....

之三：再好的專(zhuān)業(yè)，技術(shù)也要扎實(shí)才行

摘要：老板的親戚來(lái)公司上班，還是名牌大學(xué)的碩士，聽(tīng)說(shuō)資歷很深，可是不喜歡和人交流，拿出一個(gè)小項(xiàng)目做實(shí)踐，一個(gè)很小的板子焊接了三天，后來(lái)他竟然問(wèn)了這樣一個(gè)問(wèn)題 ...

之二：老板的外甥：“朝里”有人也別太任性

摘要：老板的外甥保送了西安某大學(xué)的研究生，想趁暑假來(lái)公司實(shí)習(xí)，順便學(xué)習(xí)點(diǎn)實(shí)際知識(shí)，于是老板把他托付給了駱駝，結(jié)果這小子基礎(chǔ)知識(shí)沒(méi)有，還不想踏實(shí)補(bǔ)充基礎(chǔ)，好高騖遠(yuǎn)，只想一下子學(xué)到真本事 ....

之一：技術(shù)創(chuàng)新更得力

摘要：一位參加工作 3-5 年的工程師，憑借目前的新技術(shù)，其工作能力可以達(dá)到工作 30 年的老工程師 90%的水平甚至超越。由此可見(jiàn)，年輕人憑借新技術(shù)完全可以挑戰(zhàn)權(quán)威，可見(jiàn)新技術(shù)的爆發(fā)力 ...